双悦网事业编，公开招聘

近日双悦网，临海市回浦中学

面向2026年普通高校毕业生

公开招聘教师

公告如下↓

招聘计划

本次临海市回浦中学面向2026年普通高校优秀毕业生公开招聘财政全额补助事业编制教师6名。具体的招聘岗位、专业要求、人数详见《浙江临海市回浦中学面向2026年普通高校毕业生公开招聘教师计划一览表》（附件1）。

招聘条件

（一）基本条件

1.2026年毕业的普通高校本科及以上学历优秀毕业生，且取得相应学位；

2.国（境）外高校2025年8月至2026年7月毕业的硕士及以上留学人员，但本科须为国内普通高校毕业且录取时高考分数须达到当年特殊控制线[无特殊控制线的省份或年份应达到第一批（段）分数线]，研究生所学专业与本科所学专业须相同或相近，且取得相应学位；

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3.年龄30周岁以下（1995年10月1日及以后出生）,博士研究生年龄可放宽到40周岁以下（1985年10月1日及以后出生）。出生日期以公安机关发放的身份证为准；

4.专业对口；

5.户籍不限，身心健康。

（二）资格条件

招聘对象应具备下列条件之一：

1.博士研究生毕业生；双悦网

2.硕士研究生毕业生，且本科录取时高考分数须达到特殊控制线[无特殊控制线的省份或年份应达到第一批（段）分数线]；

3.省级优秀毕业生；

4.教育部直属高校本科毕业生、“一流大学”建设高校本科毕业生、“一流学科”建设高校相应“一流学科”本科毕业生，且前6个学期每学期学习成绩均居所在高校本专业前90%或综合评价（成绩）居所在高校本专业前90%；

5.浙江师范大学初阳学院、杭州师范大学经亨颐实验班本科毕业生，且综合评价（成绩）居所在学院本专业前80%；

6.获省级师范生教学技能竞赛二等奖及以上；

7.本科毕业生，高考分数须达到特殊控制线[无特殊控制线的省份或年份应达到第一批（段）分数线]，且获过2次校级学年专业奖学金（其中1次二等及以上校级学年专业奖学金）或获过4次校级学期专业奖学金（其中2次二等及以上校级学期专业奖学金）；

8.高中阶段曾获相应学科（相应学科仅指数学、物理、化学学科）奥林匹克全国联赛三等奖或省赛复赛二等奖及以上；

9.获国家奖学金（不含国家励志奖学金）或省政府奖学金。

（三）其他

1.上述校级专业奖学金是指大学期间校级及以上专业奖学金，不设专业奖学金的学校取该校校级奖学金中最高级别的奖学金视作专业奖学金。同一学年（学期）奖学金按就高原则取一次；

2.国（境）外高校留学人员须在2026年7月31日前提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书，否则取消应聘资格。

招聘办法及程序

（一）报名

报名采用网上报名的方式。

招聘学校进行资格初审，应聘人员需保持电话畅通。网上报名成功的考生需携带报名材料原件于规定的时间内到指定地点现场进行资格审核，若不满足招聘条件，取消考试资格。

（二）资格审核双悦网

1.资格审核时间和地点。

资格审核时间：2025年10月17日14:00-17:00，2025年10月18日上午8:00-10:00（如有调整，另行通知）。

资格审核地点：浙江临海市回浦中学8号楼四楼学校办公室（浙江省临海市大洋街道学浦路1号）。

所有报名人员都须现场参加资格审核。请报名人员携带报名材料，在规定的时间内到指定地点现场参加资格审核，确定正式入围考试人员。

同一岗位通过资格初审人数如低于招聘计划人数的3倍，将相应核减或取消该岗位招聘计划数。

2.报名材料要求（按以下顺序装订以便审核）。

（1）报名表（附件2），须贴一寸免冠近照；

（2）个人简历；

（3）本人身份证；

（4）签约条件所需的获奖证书（或证明）；

（5）2026年普通高校毕业生在读证明和《学籍在线验证报告》。

2026年毕业的普通高校硕士研究生毕业生还须提供本科毕业证书、相应的学位证书以及学历证书电子注册备案表或学历认证报告。

已毕业的留学人员须提供毕业证书或教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证书和国内普通高校本科毕业证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告以及国内普通高校本科录取时高考分数证明；未毕业的2026年留学人员须提供高校相关证明和国内普通高校本科毕业证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告以及国内普通高校本科录取时高考分数证明。

（6）本科录取时高考分数证明；

（7）学校核发的《就业推荐表》；

（8）教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（省外高校可提供省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》）。实行网上签约的可不提供，但须进行现场查验。

（三）组织考试

1.考试时间：2025年10月18日（具体时间以资格审核时当场通知或电话通知为准。如有调整，另行通知，请考生保持通讯畅通并关注信息）。

2.考试地点：浙江临海市回浦中学。

3.考试形式：考试采用模拟上课加答辩的方式，考试成绩满分为100分，合格分为80分，考试成绩未达到合格分者，不予签约。

（四）签约。学校根据考试成绩，从高分到低分按岗位需求数确定拟签约人员，并与拟签约人员办理签约手续。出现考试成绩相同的，则另行组织加试，加试成绩高的排位在前。

（五）体检。签约毕业生由临海市教育局统一组织实施体检，体检标准参照现行《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。在体检工作实施前，若国家有关部门对体检标准或程序出台新规定，则按新规定执行。体检不合格的不予聘用。

（六）资格复审。签约毕业生于2026年7月31日前将人事档案转到临海市教育局人事档案室，将个人毕业证书和学位证书及签约条件所需的获奖证书原件交临海市教育局审核，逾期视作自动放弃。

（七）考察。资格复审和体检合格者入围考察，考察工作由临海市教育局组织实施。考察标准参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）等相关文件执行。考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。如有不符合招聘条件的以及国家和省市另行规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员，不予聘用。受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的，考察为不合格。考察不合格者不予聘用。考察结果仅作为本次是否聘用的依据。

（八）公示和聘用。对资格复审、体检及考察都合格的拟聘用人员在临海教育网等公示5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续；对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

注意事项

（一）资格审查贯穿招聘工作全过程，在报名、资格初审、资格审核、考试、签约、体检、资格复审、考察、公示、聘用及其他任何环节，如发现应聘人员存在不得报名的情形或不符合招聘资格条件的情形，取消其应聘资格、聘用资格或解除聘用合同，由此造成的一切后果均由应聘者本人自行承担。考试违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）执行。

（二）招聘要求所列的学历专业范围参照教育部相关专业目录进行设定和解释，并进行资格审核。如报考人员所学专业不在所列专业范围，但所学方向相同或相近的，须向临海市教育局提供所学课程等证明材料，最后以临海市人力资源和社会保障局及临海市教育局共同审核为准。

（三）临海市教育系统（含各公办高中、各公办义务教育学校）面向2026年普通高校毕业生公开招聘教师已签约人员不得报考。因违约（考生本人、招聘学校、教育局三方已签字盖章的视作已签约）及资格复审、体检、考察、公示等原因造成的空缺岗位，不予递补。办理聘用后，放弃聘用资格或解聘的，不再递补。

（四）报考人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）所列应当回避情形的职位。

（五）聘用的毕业生须在2027年7月31日前取得相应教师资格证书原件，否则予以解聘。

（六）新聘用教师试用期为1年，试用期满，由临海市教育局组织考核，着重考核教师职业道德、敬业精神、教育教学能力及履行岗位职责的实绩。经考核合格的，给予转正定级；考核不合格的，由学校报临海市教育局按规定程序审批后解聘，并报临海市人力资源和社会保障局备案。

（七）聘用后执行服务期制度双悦网，在临海市教育系统最低服务年限为5年。

发布于：北京市

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